工作五年被当软柿子，直到我爸空降集团总部

我在公司干了五年，是公认的老好人。
部门聚餐从不缺席，加班随叫随到。
直到今天，邻座去厕所，我看到他的手机屏幕跳动。
最新消息是周部长发的：
“下周裁人，先从老好人下手。”
下面跟着同事们的附和。
“她干得多拿得少，好拿捏。”
“反正她没**，裁了也没人闹。”
我的心脏骤缩。
又看了一眼群，群名是：办公室生存指南。
我数了数群成员。
12 人。
整个部门的人都在。
没有我这个“老好人”。
沉默半晌后，我拿起手机，给爸发去一条短信：
“爸，和周氏集团的合作取消，我回来继承家业。”
1.
我没有当场发作。
同事小李的电脑没锁屏，微信窗口还开着。
我深呼吸，冷静下来。
手指在键盘上敲击。
用小李的微信，把群聊记录打包，用企业邮箱发给了我自己。
做完这一切，不到三十秒。
他哼着歌从洗手间回来，拿起桌上的水杯。
“林姐，要不要帮你带杯咖啡？”
我笑着摇头，“谢谢，不用了。”
他走后，我点开邮件。
群建立时间：三年前。
我进公司第二年。
我一条一条地翻看。
最早的记录是部长周强发的。
“新人用着怎么样？”
有人回：“林晚啊？挺好用的，活儿都抢着干。”
“是个老实人，能扛事。”
周强发了个满意的表情。
往后翻，全是工作。
谁的锅甩给我，谁的活儿丢给我。
谁的想法剽窃我的，谁的功劳抢走我的。
我像个傻子，在他们编织的网里埋头苦干。
还以为是自己不够努力，才得不到认可。
原来，我只是他们方便使唤的工具。
邮件里的聊天记录，像一把把刀。
三年前，公司年度评优。
我的KPI全部门第一。
周强在会上说：“林晚是新人，还需要磨练，这次机会让给前辈。”
我信了。
还觉得部长是为我好，怕我被捧杀。
群聊记录里。
周强：“优秀员工的十万奖金，不能给林晚。”
同事问：“为什么？她业绩最好。”
周强：“她没**，给了也留不住。不如给陈蔓，她叔叔是合作方高管。”
于是，那年的优秀员工成了陈蔓。
她拿着十万奖金，